根据《中国建设银行员工违规处理办法（2022年版）》，对于受到警告处分的员工，应减发的绩效工资额度为上年度绩效工资总额的（ ）。A. 5%B. 10%C. 20%D. 15%

本题考查对《中国建设银行员工违规处理办法（2022年版）》中关于警告处分对应减发绩效工资额度规定的知识掌握。解题思路就是直接依据该办法的具体条文来确定答案。
根据《中国建设银行员工违规处理办法（2022年版）》的明确规定，对于受到警告处分的员工，应减发的绩效工资额度为上年度绩效工资总额的10%。