题目
根据（ ）的不同，劳动可分为常规劳动和创新劳动。
根据（ ）的不同，劳动可分为常规劳动和创新劳动。
题目解答
答案
劳动根据其性质与特征的不同，可划分为常规劳动和创新劳动。常规劳动是指具有可模仿、可重复、程式化特点，且劳动过程和结果具有预知性与确定性的劳动，如按既定流程操作的生产活动。而创新劳动则具有独创性、不可复制性、复杂性和超验性，其过程难以预先确定，往往涉及试验、调试与突破，如研发新技术或设计新产品。
因此，区分二者的核心依据是劳动的性质与特征，而非劳动时间、劳动工具或劳动场所等外在因素。
答案：
性质与特征
解析
本题考查劳动的分类依据这一知识点。解题思路是明确常规劳动和创新劳动各自的特点，然后找出能够区分这两种劳动类型的关键因素。
常规劳动具有可模仿、可重复、程式化的特点，其劳动过程和结果是可以预知和确定的，例如按既定流程操作的生产活动。创新劳动具有独创性、不可复制性、复杂性和超验性，劳动过程难以预先确定，往往需要进行试验、调试与突破，像研发新技术或设计新产品。
通过对比可以发现，劳动时间、劳动工具和劳动场所等外在因素并不能准确地区分常规劳动和创新劳动，而劳动的性质与特征能够很好地体现出这两种劳动的本质差异，所以劳动是根据性质与特征的不同分为常规劳动和创新劳动。